吉林省珲春市审计局党支部为了在党员干部中逐步形成一种崇尚廉政、以廉为美、以廉为荣的风尚，营造出一种思廉、保廉、促廉的良好氛围，以“五个注重”推动廉政文化建设。

一是注重廉政文化学习。利用月例会学习时间，学习《廉政准则》和相关文件，进一步提高干部职工的廉政知识水平。

二是注重廉政工作宣传。及时掌握全局廉政工作动态，加强对廉政工作的宣传和引导，积极营造风清气正、干事创业的廉政氛围。

三是注重融入实际工作中。把廉政建设与学习先进事迹、创先争优活动等结合起来；把廉政建设与审计实际工作联系起来，贯穿于审计全过程，切实改变工作作风。

四是注重警示教育。以观看警示教育影片、警示谈话等方式经常性地提醒干部职工时刻保持清醒的头脑，远离腐败。通过加强自律与他律，使党员干部“不愿腐败”、“不能腐败”和“不敢腐败”，从而最大限度地降低腐败发生率。

五是注重推动廉政文化进家庭。把廉政文化教育与家庭美德教育相结合，定期与干部职工家属座谈交流活动，加强对干部家庭成员的廉政教育。（吉林省珲春市审计局  梁大伟）