【清廉网】“通过此次党风廉政考核，发现你单位存在以下几点问题：年度总结报告撰写内容与实际工作落实情况有出入，部分举措未见落实；开展廉政谈话少，缺乏针对性、具体性；每半年专题研究党风廉政建设和反腐败工作内容和措施不具体”，这是县纪委监委某考核组在党风廉政建设工作考核结束后对被考核单位的反馈内容。

近期，县纪委监委在抓好疫情防控常态化监督的同时，制定印发《2021年度乡镇和县直部门党风廉政建设年终考核评价方案》，专题召开会议进行了研究部署，为避免多头考核，有效减少基层负担，县纪委监委派出的6个考核组会同县年度考核组统一进行考核，考核采取听取工作汇报、民主测评、查阅档案材料和考核组评价相互结合的方式进行。要求考核组要切实提高政治站位，坚决杜绝搞形式、走过场，力戒形式主义、官僚主义，及时、准确、全面了解掌握各部门的真实情况，坚持原则、不偏不倚，实事求是进行评分，客观公正进行评价。

连日来，考核组先后对党委、群团、经济管理、社会事务、执法监督55个部门和8个乡镇党风廉政建设责任制落实情况进行了考核。在考核过程中做到统筹谋划抓关键，认真细致抓细节，突出检查考核重点，着重发现党委（党组）主体责任、党组织负责人第一责任人责任、班子成员“一岗双责”职责落实情况，认真检查是否存在敷衍应付、搞形式、走过场，全面掌握党风廉政建设真实情况。在考核中坚持以考促改、以考促建，压紧压实责任链条，完善监督体系，推动作风持续转变。

考核反馈会上，各党委（党组）主要负责同志做表态发言。表示对考核组反馈的问题照单全收，在日后工作中将从严从实抓整改，强化考核结果运用，对标对表，靶向治疗，坚持实事求是，坚持问题导向，全面抓好整改落实。

此次综合考核情况和等次评定结果经县委研究审定后，在全县范围内进行通报。同时，为做实做细党风廉政建设和反腐败各项工作，突出考核实效，充分运用考核结果，考核结果实行“三挂钩”，即与干部管理使用、与乡镇和部门工作评价、与责任追究挂钩，进一步推动全县管党治党走向“严、紧、硬”，努力营造干部清正、政府清廉、政治清明的良好政治生态，为推进清水河县经济社会高质量发展提供坚强的纪律保证。