【清廉网】（赵晋峰 王宁）一日之计在于晨，一年之计在于春。惊蛰刚过，内蒙古包头市固阳县纪委监委以质量提升行动动员部署会吹响了春天的第一声号令。

五年看头年，开局最关键。新时代纪检监察工作高质量发展五年行动方案历经反复斟酌、修改，正式出台。五年行动方案涵盖十个方面40个工作举措，是指导未来五年全县纪检监察工作高质量发展的纲领性文件。如果把五年行动的征程看成一场接力长跑，此次动员部署会的召开正是迈步起跑的关键一刻。

3月7日，县纪委监委质量提升行动动员部署会上，县委常委、纪委书记、监委主任姚桂芳分析了当前纪检监察工作面临的形势任务，并就纪检监察工作质量提升行动作了动员部署。

定目标——把握全县纪检监察工作高质量发展大局，统一思想、提高认识、明确方向，着重解决“干什么”“怎么干”和“干成什么样子”的问题，为推动纪检监察工作实现全新转变凝聚共识、鼓舞斗志。

提要求——全体纪检监察干部要做到三个转变：一在思想上要有全新转变，高站位理解开展“质量提升行动”的现实意义。要把牢“提升”这个关键，以工作作风、制度机制、专业水平的进步带动数据指标的提升，补齐短板提增量，拉长长板出亮点，切实把“质变”目标体现到“量变”效果上来，把“量变”成效反馈到“质变”的根本上来，以跑起来、抢时间、争一流的决心和态度，集中精力推动固阳县纪检监察工作上台阶、换新貌。二在理念上要有全新转变，系统化推进各项重点目标任务取得实效长效。要找准解决问题切口。解决问题是提升质量的前提，要各司其职认真解决自身问题，进而形成连锁效应，实现共同提升。要抓住系统谋划关键，全面做好“总”与“分”的有机衔接，“谋”与“施”的一体贯通，以过程的高质量、举措的高质量服务结果的高质量。要把牢务求实效主线，敢于攻坚克难、试水破冰，对照“六项管理”标准，强化内控举措，升级管理方法，让部室“小管理”与机关“大管理”衔接融合，构建“双循环”管理格局。三在行动上要有全新转变，以新风貌保障全县纪检监察工作迈向新阶段。要严格自我要求，狠抓作风建设。牢固树立“今天再晚也是早、明天再早也是晚”的效率意识，牢牢锚定目标，集中心思，与时间赛跑、与任务赛跑，把每一项工作做到完美。要增强责任意识，深度思考谋划。要学会主动深入思考，事不避难、义不逃责，针对问题主动找方法、提措施，敢于把大事办好，把急事办妥，把难事办成。要紧跟时代节拍，强化学习引领。把主动学习当成一种品格、一种责任，主动查找工作上的问题和不足，按照“缺啥补啥”的原则，精准快速提高自身理论素养和业务水平。要做到同频共振，凝聚强大合力。树牢工作“一盘棋”意识，增强集体荣誉感，主动作为，敢于担当，营造“人心思齐、人心思干”的浓厚氛围。

谈体会——会后，大家纷纷表示，要把此次行动当成固阳县纪委监委深刻变革的转折点，绝不走过场、搞形式、装样子。既然是变革就要高起点谋划、高站位布局、高标准落实，瞄准一流，以登顶之志、破冰之举、攻坚之力，推动纪检监察工作高质量发展。