【清廉网】(刘鹏)“郑某同志，今天请你来到这里来，主要是针对你在工作中履职不到位，造成了一定影响，对你进行组织谈话……”这是吉木萨尔县纪委监委开展“同志式”谈话的场景。

为准确应用“四种形态”，特别是提高运用“第一种形态”的效果，吉木萨尔县纪委监委始终牢记“惩前毖后、治病救人”的工作总方针，把“同志式”谈话作为“红红脸、出出汗”重要方式，通过制定个性化谈话方案、运用话家常式谈话方式，拉近彼此之间的距离，积极帮助被谈话人自省，认真认识错误、改正错误，达到政治效果、纪法效果和社会效果的有机统一。

在开展“同志式”谈话前，该县纪委监委工作人员针对被谈话人个人经历、身体健康状况、性格特点、工作职责和存在问题，制定个性化谈话内容，做到有的放矢；在谈话过程中，彼此之间以“同志”相称，平等对待，坦诚相交，通过聊家常方式，缓解对方思想压力，消除戒备心理，通过互动式、启发式交流交谈，让对方把思想谈通、把问题谈透、把认识提升，既让对方感到纪律的威慑力，又感觉到组织的关怀。

“今天通过纪委监委同志的帮助，我深刻反思自己在工作存在的问题，认识到自己的错误，今后我将牢固树立党员的宗旨意识，严守党的纪律，自觉接受监督，在工作生活中争当表率。”郑某在谈话结束时表示。

“以往监督执纪在人们印象中是“刻板”“冰冷”的形象，通过‘同志式’谈话，让被谈话人既感受到纪律的严肃性，又感受到纪律的‘温情’，充分体现党组织对党员干部的严管厚爱，有效防止出现小病拖成‘大手术’的问题，让‘咬耳扯袖、红脸出汗’成为全面从严治党的重要抓手。”吉木萨尔县纪委监委相关负责人表示。