【清廉网】（刘婷）为充分发挥新闻宣传和信息工作在新形势下推进党风廉政建设和纪检监察工作中的重要作用，今年以来，突泉县纪委监委着眼现实需求，结合工作实际进一步规范纪检监察信息报送工作。

  明职责、严落实。实行分管副书记负总责，纪委宣传部全面抓，信息员具体做的三级责任体系，做到主要领导经常过问信息工作，分管领导加强督促与指导，宣传部门认真修改和审核把关上报信息稿件。信息员按照任务要求勤收集、深挖掘、多撰写、及时报送信息，进一步规划信息报送机制，提高报送质量。同时，要求各乡镇纪委、各派驻纪检监察组、各单位、机关各部室深刻认识纪检监察信息工作的重要性，增强责任感和使命感，坚持做到信息工作与日常业务工作同部署，同推进和同落实。对信息报送任务不力的责任单位进行约谈，达到了红脸出汗的效果，进一步压实了全县各单位党风廉政信息考核责任。着力营造全员编信息、全面抓落实的工作氛围。

  重质量、促提升。县纪委监委坚持“客观真实、注重质量、严格把关”的原则，要求各单位、部门所报信息必须坚持围绕党风廉政建设相关工作，服务大局，突出重点，体现特色，务求实效的原则，着力在规范内容、统一格式、畅通渠道等方面探索实践，充分发挥其交流做法、推广经验、外宣内联的积极作用。要求各乡镇纪委、各派驻纪检监察组、各单位、各部室，每周至少报送纪检监察信息1条，所报信息要来源可靠、内容真实、文字表述和引用数据准确无误。对于质量不高、应付了事、重复报送的新闻宣传和信息不予采纳、不作评分依据，确保新闻宣传信息质量。同时，不断优化我县纪检监察网站、及时制定“突泉县纪委监委”微信公众号发布计划，积极鼓励各乡镇、各部门响应约稿，形成全县纪检监察系统齐抓宣传工作的局面。

  严考核、强队伍。实行目标任务考核制，进一步压紧压实工作责任，强化结果运用，调动工作积极性。宣传部对各乡镇、各单位、各部室的信息报送及采用情况进行梳理汇总，每月、每季度在全体干部例会上进行通报，并将此项工作纳入年底考核，作为表彰年度党风廉政宣传和信息工作先进个人、集体的主要依据，将“软任务”变成“硬指标”，激发全体干部共同抓党风廉政新闻宣传和信息工作的积极性和主动性，为全县党风廉政建设和反腐败工作营造浓厚舆论氛围。