【清廉网】近年来，阿右旗纪委监委严格贯彻落实保密工作各项钢规铁纪，始终将保密工作视为纪检监察工作的生命线，时刻把保密工作摆在重要位置，坚持做到保密工作与业务工作同安排、同部署、同落实，并结合监督执纪问责工作纪律，因应施策、量体裁衣，用细针密线，为保密工作织造“无缝天衣”。

    注重理论学习，为增强保密意识“穿针引线”。为引导纪检监察干部充分认识保密工作的重要性和紧迫性，全面做好该项工作的宣传教育，旗纪委监委坚持把保密知识纳入理论学习的必修内容，同步列入年度学习计划，在组织集体开展循环往复式学习的同时，要求干部职工进行见缝插针式自学，通过系统学习、随机测评的方式，时刻绷紧纪检监察干部保密思想安全弦，今年已组织专题学习4次，知识测试3次。

    健全规章制度，为严肃保密纪律“行针布线”。为堵塞管理漏洞，进一步完善工作制度，旗纪委监委遵照上级纪委监委、旗委相关保密工作规定，根据自身实际，先后建立健全《阿右旗纪委监委计算机信息网络保密管理制度》《阿右旗纪检监察系统微信使用保密管理规定》等规章制度，以制度的形式对保密范围、保密要求、保密工作内容等作出具体要求。同时，建立涉密文件收发登记、传阅审批、清退销毁管理台帐，明确规定主要领导、分管领导、部室负责人及专职保密工作人员责任，为纪检监察系统保密工作规范化、常态化运转扎紧牢固的制度藩篱。

    优化硬件升级，为排除安全隐患“不乱一线”。为更好地规范涉密文件、资料等物品的处理、保管和销毁，在加强纸质文件保密管理的同时，旗纪委监委对机关内部计算机实行内外网物理分离和贴标登记管理，并为各部室配备涉密专用电脑、加密文件柜及碎纸机，明确规范文件处理要求，明令禁止使用移动存储设备违规传输涉密资料，通过升级硬件设备、优化办公环境、压实责任监管等措施，为监督执纪问责工作焊铸层层“铜墙铁壁”，大幅降低了系统内部的失密泄密风险。

厉行考评管理，为鞭策责任落实“打结挽线”。为强化保密工作责任制和泄密责任追究制，旗纪委监委在干部年度考核目标任务中，明确将保密工作纳入干部年度考核目标中，并安排办公室牵头负责，网络信息中心、文件收发室等相关部室协助，在机关内部不定期开展保密工作督查检查。同时规定，一旦发生失密泄密事件，除追究当事人责任外，将视情节轻重，对分管领导及相关部室负责人予以追责。截至10月，旗纪委监委机关共开展内部监督检查2次，对34台非涉密计算机进行涉密资料筛查检查。