【清廉网】走进临海市大洋街道大洋社区，廉洁之风扑面而来，清廉长廊跃然于眼中，社务公开、阳光扶贫等项目就张贴在公示栏中一目了然。随着“廉洁细胞”不断增长，社区的整体面貌焕然一新。

  以盟聚力，构建清廉社区新体系

  “社区党员干部清廉，对我们社区的百姓来说是好事，办事更方便了，服务更好了，关系也更融洽了。”有着50年党龄的老张对清廉社区的打造深有感触。今年以来，临海市在各社区构建以党支部为核心主体，以监察联络站、清风楼长、离退休老干部、业主委员会、物业公司为固定成员，有关行政部门、社会组织和业主所在单位等其他力量共同参与的“1+5+X”社区廉盟体系，初步收获了成效。

  “大洋社区住户中教师占比约30%，这是一股不可忽视的力量。”大洋街道纪工委书记罗鉴多说道，“我们和社区联系沟通后，主动将教育局也吸收进了社区廉盟，更有力地推动清廉元素对社区的浸润。”教育局进入廉盟后，效果立竿见影，短短几个月，就协助处理社区教师相关廉情信息15条，举办师德师风相关活动2次。

  社区的清廉，光靠外力还不足够，唯有内外相辅相成，才能发挥最大合力。在社区党支部的带头下，廉盟各成员纷纷签订了承诺书，承担起党风廉政监督、廉情传递、问题反映、矛盾调处、管理服务等职责，推动清廉在社区落地生根，让居民感受到风清气正的良好氛围。

  以制束权，打造成员履职新标准

  没有规矩，不成方圆。为了成员能更精细化、科学化、规范化履职，廉盟建立了定期会商、廉情预警、廉情信息移送出处置、矛盾纠纷联调与定期通报五项制度。

  疫情期间，一条廉情信息引起了工作人员的注意，大洋街道党员马冬辉被人反映存在缺岗问题。社区监察联络站对收集的廉情信息进行处置后，经社区党支部同意，按照党员干部所属支部或单位分别移送处置，由于马冬辉不属于社区党支部及廉盟成员单位，这条信息被报送到了街道纪工委、监察办。最终，马冬辉受到了党内严重警告处分。

  “有什么事大家坐下来可以好好商量，我们会将你们的诉求一一记录下来，向廉盟反映的。”面对因为邻里关系起了纠纷的郑玉芳(化名)和陈玉祥(化名)，清风楼长耐心地解释道。清风楼长由遵规守纪，家风良好的党员担任，他们是社区廉情预警员和快递员，对矛盾纠纷实行分片包干，深入排查，及时化解。廉盟成员积极配合楼长，确保小事不出楼、大事不出社区、矛盾不上交，从源头上预防和遏制涉纪信访发生。

  随着社区廉盟的全面铺开，今年以来，全市共发现廉情信息204调，调解纠纷矛盾102起，移动相关单位处置问题99件，街道纪工委、监察办依托廉情信息党纪政务处分4人。

  以文化人，营造崇廉尚洁新氛围

  “党味”更浓、“廉味”更足、“鲜味”更多，是廉盟举办活动的宗旨。自廉盟成立以来，成员和居民党员代表积极筹划，通过清风讲堂，读书思廉、文艺倡廉、笔墨扬廉、非遗颂廉等丰富多彩的活动，让社区党员居民感受廉洁文化魅力，形成崇廉尚洁的自觉。

  大洋社区的党员陈阿姨正在包粽子，看着她熟练的动作，一只只饱满的粽子如变戏法般出现在身前。距离端午节还有一段时间，怎么现在就包起粽子来了？陈阿姨笑着解答了我们的疑问，原来端午节前，社区打算举办一场包粽子比赛，借由此次活动传递和睦邻里、良好家风。像这样的活动，社区廉盟一年会举办好多次。“优势资源集聚，效益共享是廉盟的优势，现在只要一举办活动，就有好多单位一起合作，群策群力，活动也越办越好了。”临海市纪委、市监委党风政风监督室负责人说道。

  据悉，今年以来临海各社区共组织开展“年味·廉味”“清廉说”等相关活动15次，近万人参加活动，进一步营造了崇廉尚洁的氛围。（台州市纪委市监委）