科右前旗:坚持“效果导向”提升纪检监察宣教质效
清廉网讯科右前旗纪委监委主动适应新形势、新任务、新要求,以十九届中央纪委四次全会、自治区纪委十届六次全会、盟纪委(扩大)会议精神为指引,通过“以文化人、以纪律人”为抓手,不断提升党风廉政宣传工作成效,努力传递廉洁声音、讲好清风故事、凝聚社会共识,为全面从严治党营造良好舆论环境。
注重品牌亮点宣传提升影响力
打造5+品牌专栏,拓展宣传阵地、创新宣传方式、用活有效载体营造声势,以“监督面面观”专栏为载体,紧抓“精准监督年”活动主线,做好“五个方面专项整治”,立体系统宣传,采编人员不定期跟随监督检查组深入基层监督执纪现场,捕捉监督执纪实效做法;以“好家风名片”专栏为载体,推出传统节日+清廉家风系列,组织开展“清廉家风从我做起”主题家庭助廉文化节活动,从不同角度展现家庭、家教、家风面貌,引导党员干部自觉修身齐家;以“榜样的力量”专栏为载体,注意挖掘严于律己、廉洁自律、激励担当作为的动人故事,正面引导崇尚模范、学习模范导向;以“廉政前旗”有声栏目为载体,围绕廉政主题,播放先进事迹、党规党纪、案例剖析、诗歌散文等,用好声音说廉政;以“干群直播间”专栏为载体,开展为干部澄清正名典型案例及容错纠错激励担当作为的经验成效宣传,坚持纠“四风”和树新风并举,激发干部担当作为精神风貌;以“纪法微考堂”栏目为载体,定期发布纪法知识研讨题目,推进形成线上答题、线下研讨的浓厚学习氛围,不断提升党员干部学思践悟、解决问题的能力。
注重警示教育实效提升震慑力
从用好典型案件“活教材”破题, 突出“全”“准”“新”“实”四字诀抓实警示教育,着力写实查办案件“后半篇”文章,筑牢党员干部“不想腐”的思想堤坝。咬紧“全”字,接受教育“一个不少”,即全覆盖开展任前“四个一”套餐式警示教育,全覆盖组织发案单位开展警示教育,全覆盖召开领导干部警示教育大会,全覆盖研读《镜鉴——科右前旗基层违纪违法典型案例》读本,全覆盖组织参观教育基地。盯住“准”字,分层分类“靶向施教”,要求各级党政机关突出“关键少数”;各行业系统突出关键领域;各地区部门突出关键岗位,分层分类抓实警示教育。牢扣“新”字,形式鲜活“入脑入心”,充分发挥新媒体优势,利用科右前旗政府网站、科右前旗发布、魅力前旗等旗级平台和科右前旗纪委监委网、微等媒体平台开设曝光专区和“以案说纪”栏目,打造“指尖上的警示课堂”,切实打通警示教育“最后一公里”。着力“实”字,警示教育“往深里走”,每查处一起党员干部严重违纪违法案件,除到案发单位通报案情、宣布处分决定外,均要求案发单位把落实“固定党日+”制度与加强警示教育结合起来,通过举办专题党课,召开专题警示教育会、民主生活会、组织生活会、学习讨论会等形式,深刻剖析案件,查找问题根源,对照反思不足,认真落实整改,切实把宣布处分决定“一张纸”,变成警示教育“一堂课”“一面镜”。
注重完善考评办法提升执行力
落实信息宣传工作考核制度,用好考核这个“指挥棒”。制定印发《科右前旗纪检监察新闻宣传工作考评办法》,实行外宣传稿件派单制、稿件“三审”制等有效措施,将宣传工作纳入全旗党风廉政建设责任制考核和绩效考核的重要内容,注重日常奖惩和年度考评相结合的方式,明确各苏木乡镇纪委、各派驻纪检监察组、各部室中心报送信息的目标任务及要求,细化考评标准、奖惩制度,对报送信息情况实行月通报制,每月公布“成绩单”,对不能及时完成派单任务和工作质量达不到要求、工作滞后的单位进行约谈提醒,压紧压实信息报送工作责任,对被上级纪委监委和党报党刊主流媒体采用的,进行表彰,并将年终考评结果作为评选先进集体(个人)、年底绩效考评的主要依据,纳入旗纪委监委机关集体(个人)综合考评。