清廉网讯（谢永明）今年以来，磴口县纪委监委补短板、强弱项，切实加强苏木镇、农场、派驻纪检监察干部队伍建设，有效提升基层纪检监察干部的综合素质和执纪能力，为深化全面从严治党和党风廉政建设提供基础保障。

采取集中学习，促理论水平大提升。将苏木镇、农场、派驻纪检监察干部业务培训纳入县纪委监委整体统筹考虑，利用每周一、三、五半天时间，集中组织学习中央纪委国家监委17门纪检监察干部培训视频课程。培训坚持“不漏一课、不漏一人”的原则，促使大家带着问题学、结合工作实际学。充分利用纪检监察干部微信群，随机分享权威期刊的业务答疑、随时交流工作中遇到的业务难题。在交流研讨中掌握工作技巧、在互学互鉴中增强团队的凝聚力和战斗力。有效夯实了监督执纪问责业务基础，逐步构建纪检监察干部的纪法思维体系。

开展“实兵演练”，促实战经验大提升。针对苏木镇、农场纪检干部履职能力弱、纪检监察干部队伍战斗力不足的实际，采取“实兵演练”、抽调办案等形式，参与谈话函询、问题线索核查、案件审理等工作，直观学习案件审查（调查）的程序性、实体性规定，有效解决基层纪检监察干部缺乏办案经验、执纪审查工作薄弱的问题，达到了以案代训，共同提高的目的。

实行团队协作，促整体工作上水平。实行纪委监委领导班子成员包抓联系苏木镇、农场、派驻纪检监察组制度，并建立由包苏木镇、农场、派驻纪检监察组领导牵头的团队办案协作区，通过县纪委监委领导带动分管部室主任对5个苏木镇、5个农场纪委、11个派驻纪检监察组整体工作“手把手”“面对面”的结对帮带，使苏木镇、农场、派驻纪检监察干部在较短的时间里快速学习掌握纪检工作职能，尽快进入工作角色，提高苏木镇、农场和派驻纪检监察工作整体水平。（磴口县纪委监委宣传部）