清廉网讯（伍向明）为适应新时代纪检监察干部的能力要求，推动全县纪检监察工作高质量发展，封开县纪委监委以“四着力”，提升纪检监察干部“开口能说、提笔能写、有案能办、有难能解”的综合履职能力，锤炼“来之能战、战之能胜”的高质量纪检监察队伍。

  以“直面媒体”，着力提升应变能力。在该县电台、电视台开辟“纪检监察与你同行”专栏，每月一期，每期1个小时，机关室主任以上干部轮番“上阵”，通过“电波传廉情”，大力向外宣传纪检监察工作，应答主持人提问，电台、电视台同步直播。通过主动接触外界，应对媒体，锻炼纪检监察干部面向公众的应变能力和语言表达能力。

  以全员查案，着力提升办案能力。“全局一盘棋”统筹调度全体纪检监察干部，以“派驻联组”“片区协作”“成立专案小组”等形式为载体，全体纪检监察干部每年每人必须参与不少于一起案件的查办工作，班子成员每人主办不少于一起案件查办，“牵手”一次镇纪委办案。年底开展“精品案件”大比拼，看谁办的案件质量高，促使纪检监察干部人人都成为办案能手。

  以“干部讲堂”，着力提升理论水平。开展干部大讲堂活动。利用党员教育活动阵地，以讲党课形式，由全体党员干部轮番上台讲读书心得、分享学习体会和工作经验等，促使纪检监察干部对自身工作的总结和反思。开展以案说纪明规活动。以再现形式演绎案情，纪检监察干部人人参与角色扮演，以案说纪释纪，使大家在创作中思考，在学习中进步。

  以突破创新，着力提升解难水平。持续开展一室一调研、一年一创新活动。机关各室（部、组）每年自选主题、自拟题目，组织开展一次“深调研”活动，调研成果年底召开专题汇报会汇报。每年打造一个创新特色品牌，每月公开工作推动情况，“挂图作战”看谁的成效突出。通过发现问题和思考问题的解决办法，提高纪检监察干部攻坚克难、爬坡过坎的意志和毅力。（封开县纪委监委）