为深入推动监察体制改革工作向纵深发展,进一步强化派驻监督工作，近日,上海浦东新区制定出台了《关于区纪委派驻纪检组改革的实施方案》和《关于进一步加强区纪委监察委派驻监督工作的操作口径（试行）》，进一步完善派驻纪检监察组的领导体制和工作机制。

归口管理，突出派驻权威性。明确派驻纪检监察组是区纪委区监委的重要组成部分，由区纪委区监委直接领导、统一管理，向区纪委区监委负责并请示报告。由区纪委区监委统筹安排派驻纪检监察组干部的选调、使用、交流、培训等工作。以区纪委区监委为主，会同区委组织部对派驻组长共同实施考核奖惩，同时注重听取被监督单位党委（党组）的意见。

综合派驻，强化监督整体合力。根据工作需要，按照功能模块，对业务相近的部门统筹设置综合性的派驻纪检监察组，所有派驻纪检监察组不再用驻在部门名称，均以序号命名，进一步无标签化、去部门化，凸显综合派驻的“集群效应”。

明确职责，提高监督实效。派驻纪检监察组根据区纪委区监委赋予的部分监察职能，全面履行对被监督单位领导班子及其成员的监督，重点突出把握政治生态状况、督促落实管党治党政治责任、把好选人用人政治关廉洁关形象关等八个方面内容。

分步推进，实现派驻全覆盖。按照区委要求，立足工作实际，循序渐进，分步推进，截至目前，已成立7个派驻纪检监察组，覆盖区管单位45个。按照工作计划，2018年年底前将完成全部10个派驻纪检监察组的设置，实现区纪委监委向区一级党和政府机关派驻监督的全覆盖。

来源: 浦东新区纪委区监委