为进一步推动成都市委关于巡察工作决策部署的落实，成都近日正式启动今年第二批党风廉政建设巡察，对市国土局、市民政局、市水务局、市食药监局、市环保局、市文广新局等6个市级部门，以及成都市兴蓉集团有限公司、成都文化旅游发展集团有限责任公司等2家市属国企进行巡察。

　　紧盯重点人、重点事和重点问题

　　巡察工作也不例外，要始终聚焦问题、全力发现问题、真实反映问题，形成持续震慑。要紧盯重点人、重点事和重点问题，重点人，即十八大后不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的干部；重点事，即资金管理、资产处置、资源配置、资本运作和工程项目等“四资一项目”；重点问题，即企业“三重一大”，部门的决策权、审批权、执法权、人事权等，确保在有限时间内找准找实找出更多问题。

　　第二批巡察将继续在“专”字上做文章，坚持带题不定题，巡中来选题，带着具体问题下去，备足“弹药”，同时快速摸底，举一反三，发现其他更重要的问题，最终确定巡察的重点专项，真正做到哪里问题集中就巡察哪里，谁问题突出就巡察谁。

　　创新方式 避免“孤岛作业”

　　“根据有关规定，巡察有多种方式和权限，包括受理来信来访、提请有关单位协作等12种，关键是如何灵活运用，避免‘孤岛作业’，切实提高发现问题的能力和水平。”成都市纪委相关负责人介绍说，巡察谈话是巡察工作的基本方法，要着力提高谈话效率，做到“三个必谈”，即必谈被巡察党组织领导班子和成员存在的问题，必谈自身在遵守廉洁自律各项规定中的不足，必谈自己改进的方向和打算，避免“烟雾弹”“老好人”等泛泛而谈的现象，切实增强谈话的有效性。受理群众信访举报是发现问题线索的重要来源，要最大限度拓宽信访渠道，认真梳理、仔细甄别， 挑出有价值的问题线索深入了解。

　　建立问题整改机制 避免“烂尾”工程

　　建立问题整改机制，抓紧抓好抓实巡察问题整改。被巡察地区和单位党委（党组）要勇担整改责任，把巡察组反馈问题和意见作为一面“镜子”，对指出的问题，不回避、不推脱、不遮掩，及时研究整改、真查真改、立行立改。巡察组要视整改情况杀“回马枪”，重点查看反馈意见是否落实，移交事项是否办结，让心存侥幸的感到震慑常在，特别是对想办法把问题捂住，不当回事的，要严肃问责。对巡察组移交的问题线索，纪检监察机关和组织部门要优先办理，对违纪问题，要铁面执纪、寸步不让；对巡察中发现存在一般性问题线索的领导干部，要及时进行函询、诫勉谈话，及时咬耳扯袖、红脸出汗，切实增强巡察工作的教育、警示和震慑作用。（成都市纪委）