2013年以来，贵州省德江县把加强领导干部自身能力建设作为夯实基础的重要内容，由县纪委监察局牵头组织人事部门，通过不断创新工作培训方式，切实加强领导干部的执政能力、发展能力和执行能力建设，有力助推了经济社会的快速发展。
 

一是着力提高执政能力。围绕德江建设黔东北铁路交通枢纽的文章，在加快发展和解决矛盾中，切实做到对国家的惠农政策足额兑现到位，努力解决住房、就医、上学等民生问题，树立“发展就是为了人民、发展成果由人民共享”的理念，兼顾各方利益，着力提高党员干部的执政能力。二是着力提升发展能力。以践行群众路线教育实践活动为载体，着力抓好县委提出的重点工作任务的落实，重点抓好各级领导班子建设，特别是以乡镇党委书记、县直部门局长、村党支部书记为主的带头人队伍建设，努力使每个基层党组织达到“五好”目标，真正成为联系服务群众、带领群众致富的战斗堡垒。三是着力提高执行能力。以落实县委领导下基层调研、县委常委联系贫困村、群众来访接待日等制度为抓手，要求各级领导班子成员每年下基层调研和指导工作不少于62个工作日，建立县“四家”班子副县级领导干部轮流带领相关部门负责人，到县信访局接待群众来信来访，并带头下访，密切联系群众，提高领导干部工作的执行力。（德江县纪委  秦雨霏）