俗话说没有规矩不成方圆，一个单位如果没有良好的组织纪律性，工作效率就会打折扣，干部队伍的战斗力就无法保障。

今年以来，广西凭祥市上石镇为了进一步加强日常上班制度，提高干部队伍作风建设，把依法行政、廉洁从政作为第一准则，努力建设一支运转高效、清正廉洁、亲民务实的干部队伍；积极推进干部思想作风教育整顿工作，严肃机关工作纪律，立足于从小事抓起，从最基本的工作纪律抓起，杜绝机关单位上下班签到制度执行不严，流于形式的现象，进而激发干部职工内在活力，全力打造廉洁阳光效能政府。

该镇根据基层工作实际，规范了上下班纪律，做到按时上下班，杜绝迟到、早退等现象发生，维护机关正常的工作秩序，借鉴其他单位管理方法，自年初开始每天进行签到（离）考勤。其做法是：一是含镇直在内的全体机关干部职工每天到镇党政办公室进行上午上班签到，下午下班签离，晚上住镇签名，上午下班和下午上班不用签；二是晚住镇分四组，周一至周四各一组住镇；三是因事不能签到（离）的，应将原因提前告知党政办人员，党政办人员核实后在考勤表上加以注明；四是签到（离）结果每月公布一次；五是签到（离）结果与考勤表一并作为年度考评的重要依据之一。

该镇实行此举措以来，全镇干部职工们自觉遵守工作纪律，行政效能及廉政建设得到进一步提高，政府“阳光效能”形象得到进一步提升，干部工作作风得到明显改善，精神面貌焕然一新，工作热情高涨，工作效率进一步得到提高；在工作中形成了你追我赶、争先创优的良好局面，全镇面貌焕然一新，取得明显成效：一是工作作风明显好转。上班迟到的现象大为减少，全镇第一季度仅有7人次迟到，无人缺勤，5月份以来还实现零迟到、零早退与零缺勤。二是服务意识明显增强。大家能准时且常常提前上班，努力做到“不让群众多等一分钟，多跑一趟路”，对当事人无论男女老少都热情服务、廉洁服务，积极为其解答、处理有关事情。三是工作质量明显提高。与去年同比工作质量又有较大进步，呈现“三低四高”的喜人态势，即迟到、旷工、早退低，出勤率、效能率、服务率、完成率高。

点评：上班、下班、住镇签到（离）不是一件小事，它不仅反映了一机关单位干部职工工作风素质的优劣、好坏，而且体现了干部职工执行政策、落实制度是否坚决、是否到位，同时通过上班、下班、住镇签到（离）这一举措，不仅能够反映出一个单位的整体精神面貌，而且还能够树立起机关单位良好的形象、尊严和威信，还能够激发干部职工内在活力， 全力打造阳光效能政府及廉洁政府，起到事半功倍的作用，进而提高政府机关的号召力、影响力和威信力，增强队伍的凝聚力、战斗力和执行力；结合实际制订出“阳光执政”、“廉洁执政”整改措施，扎扎实实抓好落实，力争成为新形势、新时期下思想好、作风好、形象好、能力强的“阳光效能”优秀机关单位，为经济建设腾飞，构建和谐社会作出应有的贡献。(居家荣)