中央惩治和预防腐败体系《工作规划》实施以来，贵州黔西县按照党政负总责，牵头部门主抓，协办单位配合抓，纪检机关主推的工作机制，各级各部门通力协调配合，筑牢反腐倡廉“三道防线”。  

加强“教、导、管、防”，构筑思想道德基础防线。充分发挥纪检监察、组织、政法等职能部门优势，开展廉洁价值理念、作风、党纪政纪、反贪污贿赂司法教育。建立党政领导干部廉政教育制度，2012年县委中心学习组开展3次反腐倡廉专题学习，县委、县政府主要领导分别讲廉政党课2次，各级党政主要领导对本单位本部门党员干部讲廉政党课1次以上；深入推进廉政文化建设，投入1500多万元建成警示教育基地，现展厅正在装修中，预计2013年年初可全面投入使用。成立县廉政文化教育培训中心，批准编制3人，强化对警示教育基地的规范管理；严格执行述职述廉和报告个人有关事项制度，组织召开半年及年终县委民主生活会，加强对党员领导干部的监督。县纪委、县委组织部收集了全县800多名副科级领导干部报告个人有关情况，实行电子档案管理。

加强“察、帮、诫、劝”，夯实预警纠错防线。狠抓预防措施，着力建立及早发现、事前提醒、诫勉纠正机制。充分运用经济审计、专项检查、巡查监督、干部考察等调查结果，畅通信访举报渠道，纪检监察机关、组织部门及时收集党员干部廉洁从政信息，并进行定期分析报告。2012年，共有干部函询2人，提醒谈话2人，诫勉谈话7人；对因工作失职，造成严重影响的7名领导干部和3个单位进行红色预警，通报批评2名领导干部和2个单位，对不认真遵守会议纪律的32个单位进行通报批评，黔西廉政网“勤廉监督亮牌警示系统”对群众反映强烈，评分较低的24个单位进行亮牌警示。根据省、市纪委的统一安排部署，我县对原有派驻纪检组、监察室进行有效整合，在科学配备的基础上，新成立了6六个纪工委监察分局，充分拓展以纪督政、以纪促政的渠道和途径，围绕“中心、热点、民生”开展监督检查。县投入80多万元解决纪工委监察分局办公场地及办公设施，专题召开县委常委会研究解决公务用车等后勤保障工作。6个纪工委监察分局成立以来，共派遣68人（次）参加负责部门“三重一大”会议；开展党风廉政建设责任落实及班子成员遵纪守法情况督查35次，发现问题11个，发出纪律建议书4份；开展县委、政府安排部署的经济社会发展各项重点工作推进和落实情况专项督察6次，提交县委通报批评1次；召开信访听证会8次，解决素朴镇牛场村、太来乡洞口村等群众反映的信访疑难问题6个，受理群众投诉举报45人（次），立案查处21件，给予23人党政纪处分；开展机关作风明察暗访15次，在黔西电视台公开曝光4次7人，2人被立案查处。

加强“惩、处、罚、治”，严把党纪国法防线。按照惩治和预防两手抓、两手硬的要求，做到既强化监督预防，关口前移，防患未然，又依纪依法严肃查处腐败案件。县委对重大案件的查处及时部署、协调和督促，充分发挥反腐败协调小组作用，完善反腐败工作联席会议制度，加强纪检监察机关、司法机关和行政执法机关的协调配合，形成查办违纪违法案件的强大合力。按照中央和省委的要求，围绕中心工作、围绕经济发展、围绕保障民生，严肃查处腐败案件，并利用典型案件、大案要案、党员干部身边发生的腐败案件，开展经常性的警示教育活动，查找监督缺失、监督不力、制度漏洞，巩固薄弱环节，达到查处一起案件，教育一批干部，完善一套制度的良好效果。2012年，纪检监察机关立案查处党员干部违纪违法案件99件，移送司法机关8人。其中，万元以上的大案15件，副科级以上干部要案15件，一般干部25件，其他人员43件。其中受党纪处分的72人；受政纪处分的27人；免予党纪处分1人，双重处分8人。检察机关查处职务犯罪13件，其中反贪污犯罪11件，反渎职侵权犯罪2件。（贵州省黔西县纪委 蔡成学）