宁夏吴忠市纪委与基层干部共研落实“十八大”精神
党的十八大召开前后,宁夏吴忠市纪委副书记茹引田一行围绕深入贯彻党的十八大关于反腐倡廉建设工作精神,对全市5个县市区、市直机关等26个单位的工作进行了督查。督查组采取不听汇报、实地察看、查阅资料、随机抽查、座谈交流、现场指导以及深入居民、移民、百姓家中促谈等形式进行督查。督查组把党政部门“一把手”作为主要督查对象,重点督查了“一把手”履行党风廉政建设责任制和廉洁自律、“一把手”不直接分管财务、一把手向市委、市纪委主要领导汇报抓党风廉政和反腐败工作等情况。把三个重点作为这主要督查内容进行重点督查。一是把解决群众反映的突出问题作为重点。对农村惠民政策落实情况、移民安置后的生活、生产情况、营造风清气正活动中给百姓承诺解决的突出问题、医患矛盾等主要的民生问题作为主要内容进行督查。二是把推进惩防体系建设暨党风廉政建设责任制工作落实情况作为。通过督查发现存在的问题和薄弱环节,总结经验,把握规律,切实增强督查工作的针对性和有效性,为明年开展工作奠定良好基础。三是把廉政风险防控建设工作中的“三重一大”、党务政务公开工作落实情况作为重点。另外,督查组注重四个有效结合,增强督查工作的实效性。
——与传达十八大关于反腐倡廉建设工作新的目标任务相结合。督查组茹引田副书记每到一处都要与基层干部一起学习十八大报告关于反腐倡廉新的目标任务中的“两个坚持、一个全面、三个目标”及贺国强关于中纪委工作报告 “三个并存”、“三个更加”、“七个必须坚持”的内容。
——与调查研究相结合。督查组转变督查工作作风,重视对党风廉政建设牵头任务落实情况的调研。带着审计工作如何在干部任用中发挥作用的问题,在审计局深入了解干部任前任重审计工作情况,强调要对近年来干部审计情况进行分析,应用好审计结果,发挥审计在“一把手”监管制约的重要作用。带着如何发挥党校主阵地作用的问题,在市党校与校领导和部分讲师探讨了干部党风廉政培训、警示教育、预防职务犯罪、反腐理论研究等工作。带着如何发挥《吴忠日报》舆论阵地作用的问题,在吴忠日报社探讨了报社在舆论监督、营造氛围方面的工作。带着群众如何看待干部履行职责落实党的惠民政策等问题,促膝倾听了红寺堡镇宏德新村老党员陈秀梅家、孙家滩石家窑村民杨培英的看法。对一些工作中存在的设计不科学、工作不扎实、理解不到位等问题进行调查。
——与单位实际工作相结合。督查市宗教局在宗教场所落实“三进两创一公开”牵头任务时,强调活动要推动宗教和谐发展,维护信教群众切身利益。在工会了解了推进厂务公开民主管理在维护群众利益、维护职工权益、维护地方稳定中应发挥的作用。在市医院对推行廉政处方工作进行了督查指导。
——与解决问题指导部署工作相结合。督查组根据各单位不同的情况进行指导和部署,总结吴忠市开展“三直评”活动,市直单位“一把手”落实党风建设责任制“八项制度”,利通区“百姓直评村干部”,青铜峡市“勤廉为民”热线,同心县“百姓问承诺”、信访案件初核听证制度,红寺堡区“三财”管理,孙家滩移民安居乐业等成效与经验,指导各市县区创新载体,扎实推进教育、制度、监督、改革、纠风、惩处等反腐倡廉各项工作。在太阳山开发区强调班子研究重大项目工作要规范公开。在新成立的国资经营集团有限责任公司明确了纪工委的监督任务,强调领导班子要规范“三重一大”工作,加强对下属六个单位的党风廉政工作的监督。在新调整了“一把手”的市农牧局、市医院,强调不能因领导的变动,影响过去先进工作经验的传承和发扬,继续把示范点抓好抓实上台阶。
——督导基层工作与查纠自身工作相结合。对督查中发现的纪委、纪工委工作中不重视细节、不重视宣传总结、不深入了解所负责单位中心工作、重点工作的情况,现场指出安排进行学习改进。(吴忠市纪委 张亚星)





































