今年以来，陕西省石泉县纪委监察局创新学习方法，全面提升纪检监察干部的综合能力水平。

一是加大干部培训力度。先后组织36名纪检干部到中、省、市进行培训学习，其中24名参加了中纪委北戴河、井冈山、杭州培训教育基地学习，1名参加了省纪委考察调研学习，11名参加了市纪委纪检监察业务培训学习。同时，会同县委宣传部、县委组织部，举办了“纪检监察信息员培训班”、“村监会主任培训班”等各种培训6场次，培训干部300余人。

二是举办“纪检监察讲堂”。邀请知名专家讲解国学，80余名纪检监察干部听课，从传统文化角度教育引导纪检干部要爱国爱民，奉献自我，严守职业道德规范，体现人生自我价值。以每周一例会集中学习为契机，县纪委委局机关从领导到各室主任，每周讲一个业务专题，促进纪检干部成长为综合型、复合型人才。

三是组织业务知识测试。以县纪委编印的《纪检监察法规政策汇编》为主要考试内容，全县70余名纪检监察干部参加了测试，极大的增强广大纪检监察干部纪律观念和法规意识，对因特殊原因未参加测试和测试成绩不及格者，另行安排时间进行补考，真正做到以考促学、学以致用、推动工作的目的。

四是基层纪检干部跟班学习。针对乡镇部门办案不够规范业务知识不熟等问题，县纪委从各镇各部门抽调纪检干部在机关跟班学习，重点对信访办理、案件检查、案件审理等相关业务知识和规范工作程序进行学习。通过听、看、问、干等切身体验，工作能力与技巧提高很快。

五是发挥典型示范作用。为切实解决部分单位在开展纪检工作中存在的问题和不足，由县纪委领导带队，组织10名镇纪委书记及41名部门纪委书记（纪检组长），前往工作突出、成效明显的池河镇纪委，对制度落实、资料归档等好的经验和做法进行实地观摩学习。 （李苗）