“良药苦口利于病”，但苦口的良药不是每个人都欢迎。湖北省孝感市纪委实施党员领导干部关爱工程，努力探索“良药治病不苦口”的方式方法，针对党员领导干部廉洁自律方面的苗头性、倾向性问题，开展人性化谈心，帮助党员干部走出思想误区。 

孝感市纪委把平等诚恳放在重要位置，选择合适的非办公场所，采取“面对面”方式，以关爱心态与谈心对象进行交流；把尊重信任作为基础，不当“医生”而做“保健师”，不揪住问题举棒子，而是了解党员领导干部的思想状况，有针对性地解决思想问题；把讲究方法视为关键，善于选择时机、掌握分寸，因事而异、因人而异，从党员领导干部职级、工作岗位、业务特点、性格、阅历、受教育程度的不同和思想状况等实际出发，把握谈话方式，让谈心对象易于接受。 

同时，该市纪委还把开展后续提醒、成果转化作为重要环节。针对谈心对象的思想状况，制定个性化后续提醒“套餐”，开展向谈话对象发送廉政提醒短信、寄送廉政贺卡、赠送廉文活动，组织谈话对象观看廉政光碟、撰写学习体会文章等，分析谈话对象在廉洁自律和思想认识方面的共同特征，将其作为廉政教育及党风廉政建设需重点解决的问题，有针对性地开展相关工作，努力取得工作实效。 

孝感市纪委与党员领导干部开展谈心活动，起到了常提醒、早预防的作用，增强了党员领导干部党性观念和廉洁自律意识，树立纪检监察干部可亲、可信、可敬的形象。该市一部门领导经过谈心后表示，纪委领导找谈心，过去总以为是找毛病，心里总有点怕，现在发现，纪委领导通过谈心活动宣传党纪政纪条规、打招呼提要求，这是政治上对我们关爱。截至目前，该市各级纪检监察机关已开展谈心活动30余人次，其中副处级以上领导干部5人。（周文 青松）