山西广灵:打造“阳光党务” 构建和谐广灵
近年来,山西广灵县把推进党的基层组织党务公开作为密切党群干群关系、促进科学民主决策、提高党的建设科学化水平,推动经济社会又好又快发展的大事来抓,着力打造党员群众满意的 “阳光党务”,构建和谐广灵。截止2011年底,全县17个基层党委、16个党总支、423个党支部全部推行了党务公开,实现了党务公开工作的全覆盖。
领导带头,全力推动
中央、省、市党务公开工作电视电话会后,时任广灵县委书记刘振国同志作出明确批示“要把党务公开工作抓实抓好,充分保障党员群众的知情权、参与权、表达权和监督权”。县委常委会召开专题会议,成立了由县委书记任任组长的县党务公开工作领导小组,确定了试点先行、稳步推进的工作思路,制定了《广灵县党的基层组织党务公开工作实施方案》,召开了动员大会;县财政划拨了专门经费,做到了组织领导、安排部署、经费保障三到位。形成了县委统一领导,办公室负责实施,部门通力协作、广大党员群众积极参与的工作格局。此外,为了保证党务公开工作的深入推进,县委和县纪委分别建立起县委常委、纪委常委双包制度,县委常委带头定期深入基层,送政策、送服务,采取与基层党组织座谈、实地走访等形式协调解决工作中存在的问题。截至目前,全县已建立党务公开联系点9个,示范点19个,召开经验交流推广会5次。
把握重点 科学编制内容
党务公开什么,群众说了算。我们坚持把服务党员群众贯穿于党务公开全过程,坚持问政于民、问计于民、问需于民,认真倾听党员群众心声,征集党员群众意见。按照面向基层、内容真实的原则,在确保公开内容不涉及党内秘密和违反组织纪律的前提下,将党组织决议决定及执行、日常工作、组织人事工作、思想组织建设、领导班子建设以及党风廉政建设等情况作为重点,科学编制公开目录,涉及7个层面三级公开目录283项公开内容。明确将党员群众的关注度高的重大工程建设项目、领导干部公务用车、干部任免、财务收支以及“爱心煤”发放等情况纳入公开内容,满足党员群众的知情要求。去年,县壶泉镇三庄村将“爱心煤”发放及时纳入党务公开内容,指派党务包干联系人入户收集党员群众的意见和建议,及时将信息反馈给村党支部,整个过程做到了透明、公开、公正,无一人有异议,进一步密切了党群、干群关系。在公开过程中,坚持党务公开与政务、事务、企务、校务、村务相结合,促进了部门工作的深入开展。县计生局在推行党务公开的实践中,将党务公开工作与部门工作统筹安排,同步推进,在门户网站《广灵计生网》上专门开辟了党务公开板块,及时、定期公开党的计生政策、发布优生优育信息,便于群众查询和监督,推进了本部门 “双服务进万家”活动的深入开展。
突出创新,搭建载体
创新载体是做好党务公开工作的关键,我们坚持传统媒体与现代媒体相结合,按照灵活多样、方便适用的原则,探索建立了以党务公开栏、党员活动室、电子显示屏为主的固定公开平台;以广灵政府网、阳光农廉网、广灵党建网为主的网络公开平台;我们依托县乡村三级阳光农廉网,链接了各单位党务公开专栏,搭建起了党务信息网络公开平台,实现了党务公开“一网通”,鼠标轻轻一点,足不出户,全县党务皆知。以电视台、《广灵报》、手机短信为主的随机公开平台;如梁庄乡针对在外务工党员较多的现状,专门开辟了手机短信公开方,每月把一些热点事项以编辑短信的方式发送给他们,让他们虽人在外,家乡的事情却了然于胸。“三大平台”的搭建最大限度地提高了党务公开覆盖率,提高了广大党员干部参与的热情,提高了党务公开工作的针对性。使党务公开工作从“墙上”走下来,从“纸上”走出来,走向党员群众眼前,走向党员群众心间。据统计:一年来,全县县乡村三级阳光农廉网共公开各类党务信息34200多条(次),发送党务信息8000多条(次)。
完善机制,务求实效
为了确保党务公开工作的顺利开展,先后建立健全了党务公开例行公开、依申请公开、党内情况通报、信息反馈、监督检查、党务公开监督员、考核评价、舆论宣传和监督、责任追究等九项工作制度,为党务公开提供了有力的制度保障。建立健全监督检查机制,县党务公开领导小组办公室每月对各单位党务公开工作进行一次抽查,对检查结果进行通报,对工作不力,问题较多的单位责令限期整改。党务公开工作开展以来,全县先后有11家基层党组织收到整改通知书,有力地推动了全县党务公开的全覆盖。建立健全考奖惩核机制。我们将党务公开工作纳入到党风廉政建设责任制和年度目标综合考核之中,制定了考核办法和评分标准,分年中和年底两次进行量化考核,并将考核结果作为各单位年度综合评比、确定等次的重要依据。同时,加大责任追究力度,对不按规定公开或搞假公开、不公开的单位,将严格按照党风廉政建设责任制的有关规定,追究相关领导和责任人的责任。(山西省大同市广灵县纪委党风室科员 陈 东)





































