近日，贵州沿河自治县纪委为充分发挥乡镇纪委书记、部门纪检组长的作用，建立“两督、两考、一报、一会”机制，强势推进县委、县政府重大决策、重点工作、重点产业部署的贯彻落实，不断提高服务发展的能力和水平，促进全县经济社会又好又快、更好更快发展。

“两督”：即对各乡镇各部门贯彻落实县委、县政府的重大决策部署情况和各乡镇纪委、各部门纪检组履职和业务目标完成情况开展系统内部监督检查，着力解决落实任务不到位、执行政策打折扣、项目建设进展慢、履行职责不到位、业务工作不重视、自身建设缺管理等问题。

“两考”：即对各乡镇纪委各部门纪检组监督本地方、本系统、本单位落实《沿河土家族自治县2012年度重点工作增比进位动态排名考核暂行办法》文件明确的重点工作，以及县委政府安排的阶段性重点工作执行情况和各乡镇纪委各部门纪检组工作情况实行动态考核管理，建立管理台账，每季度对照全县纪检监察业务目标管理考评办法量化工作实绩，及时发现工作薄弱环节，实施分类指导，均衡发展。

“一报”：针对每次的督查和考核情况及时发出情况通报。对工作任务完成落实好、成绩突出的单位给予通报表扬，对工作任务完成落实差、问题突出的单位实行整改问责。

“一会”：定期召开季度工作分析推进会。任务完成好、业绩显著的单位作经验交流，工作任务完成差、工作滞后的单位作表态发言，及时分析工作形势、总结成绩经验、查找问题结症、完善方法措施，推进下步工作顺利开展。

根据“两督、两考、一报、一会”机制要求，全县各乡镇、各部门建立健全了“月有督查考评、季有考核通报”的考核工作机制。（贵州沿河纪委  陈浪）