江西省井冈山市根据上级要求，坚持“围绕大局立规章抓部署、围绕目标定时间保推进、围绕作风强学习纯队伍”并举，扎实开展集中整治干部作风突出问题活动，取得较好成效。

一是围绕大局立规章抓部署。该市成立了以市长任组长的整治活动领导小组和办事机构，制定了《井冈山市开展集中整治干部作风突出问题活动实施方案》，各地各部门根据市里要求制定了本地部门的《实施方案》，建立工作机制，形成党政齐抓共管，部门各负其责的良好局面。同时，转发了吉安市《干部作风“六个不准”和“六个一律”》的文件，传达部署文件精神，形成传达落实精神的思想氛围。

二是围绕目标定时间保推进。该市干部作风突出问题集中整治活动从2月开始，12月底结束，分学习动员、自查自纠、督查整改、总结提高4个阶段。一是坚持边整边改。集中整治活动既把握节奏，稳步推进，又边整边改，讲求实效。二是加强舆论宣传。在电视、网页、报纸等新闻媒体开辟活动专栏，及时宣传活动进展情况、经验做法和所取得的成效以及先进典型、曝光重点问题等，进行全方位立体式跟踪报道，形成强大声势，营造浓厚氛围。三是健全工作机制。实现一级抓一级，层层抓落实，抽调精干人员集中办公，确保落实措施到位、工作责任到人。四是严肃廉能问责。对问题自觉纠正到位的，可依法依规从轻从宽处理或免予处理。对明查暗访中的一般问题，根据有关问责规定，采取相应方式进行处理。发现的突出问题，以及被上部门通报批评或新闻媒体曝光的问题，对涉及人员全部实行“六个一律”严肃处理。对在集中整治中纵容姑息、压案不查、打击报复投诉举报人的，或在整治期间仍顶风违纪的，按照有关规定从重处理。涉嫌违法犯罪的，移送司法机关处理。

三是围绕作风强学习纯队伍。依托井冈山得天独厚的红色革命资源，利用全国首创的红色培训模式配合其他多种方式对党员、干部和工作人员进行思想教育。通过学习省第十三次党代会、市第三次党代会精神，全面准确把握当前和今后一个时期的总体思路、目标任务和工作重点；学习“思想大解放、作风大转变、服务大提升”主题教育简明学习读本（手册），组织观看杨善洲同志先进事迹，增强党性观念和宗旨意识，引导广大党员干部群众把思想统一到建设“魅力、实力、富民、宜居、和谐”井冈山的总体目标上来；学习省委、省政府的相关精神，深入了解当前改进干部作风、创优发展环境的紧迫性、重要性；学习《廉政准则》、《公务员法》、《问责规定》及有关法律法规、规章制度、工作纪律等，增强廉洁从政、依法行政意识；通过重走红军路等活动，接受红色理想信念教育培训，纯洁全体党员队伍的党性。（井冈山市纪委 颜芳明 曾锐冲）