近年来，江西省泰和县不断强化制度建设，在长效机制上下功夫，以制度建设推进干部作风转变，全县发展环境进一步优化，经济社会实现又好又快发展。

    一是制定相关文件规定。该县先后出台了《泰和县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题行为实施方案》、《关于优化经济发展环境“十不准”规定》等一系列文件，大量取消收费项目，降低收费标准，为企业排危解困。

    二是建立企业行政效能监测点制度。在全县实体企业尤其是工业园区企业中随机抽取10家企业作为行政效能监测联系点，每个联系点确立一名监测联络员，及时反映各行政机关、事业单位工作人员在依法行政、工作作风等方面的情况，及时反馈优化发展环境过程中遇到的问题。

    三是大力整治“三乱”行为，不断规范执法和管理行为，严厉打击砂霸、石霸、路霸、市霸、车霸以及强揽工程、阻碍施工等损害投资环境的人和事，营造了公正有序的法治环境。

    四是严格行政执法，从严打击制售假冒伪劣产品、坑蒙拐骗等行为，进一步优化了市场环境。

    五是加强信用体系建设，认真落实出台的各项扶持和优惠政策，多种形式培育干部群众的诚信意识，优化了信用环境。

    六是建立健全优化和治理经济环境的长效机制。将转变干部作风、优化经济发展环境与年终目标责任制考评、党风廉政建设责任制和行风评议工作挂钩，实行“一票否决”，对破坏经济发展环境的人和事，坚决从快从严查处。2011年以来，该县已对3个单位、3名受到破坏经济发展环境投诉的干部进行了严肃处理。（江西省泰和县纪委 肖武林）