近年来，为加强年轻干部队伍培养，江西省弋阳县纪委通过运用“三学”的模式培养纪检监察新兵，使新人尽快融入到纪检监察工作中，为该县纪检监察事业的持续发展提供人才保障。

    一是学书本，以卷入门。委局充分发挥审理案卷的教科书作用，要求每位新兵都要仔细研读历年优秀审理案卷，从中获知完成一个案件的全部流程，了解一个案件从受理到结案各个阶段的工作内容和重点。通过认真学习案件档案，新人可以从中体会到老手的办案思路及经验，为自己做好办案工作提供帮助。

    二是学老师，以老带新。对于新人，委局倡导老手带新人，新人学老手的优良作风。办案工作合理安排新老搭配，充分发挥办案业务骨干传、帮、带作用，指定专人带新手，手把手传授办案知识。通过切身体会讲解办案经验，尽力将老同志的所学所能毫无保留地给新同志，传承宝贵经验和优良作风。

    三是学实践，以案代训。实行全员办案，委局机关、纪工委监察分局推行“轮办制”，让纪检监察新兵多参与具体的办案工作。实践出真知，结合办案工作实际，适时指出存在的问题和不足，及时纠正。通过实践工作不断得到锻炼提高，让办案文化理念入脑入心，争取早日成为专业的办案人才。（弋阳县纪委 毛健文）