2010年以来，桃江县通过实行招待费、会议费、招商引资费、立项争资费（以下简称“四费”）限额管理，共减少支出258.5万元。

    一是合理核定指标。由该县纪委、监察局会同县财政局对该县各乡镇和县直单位2007年、2008年、2009年三年招待费、会议费、招商引资费、立项争资费加以统计，并算出三年每年支出的平均数，再下调10%作为2010年各单位“四费”支出的年度限额，以县委办、县人民政府办名义下发专门文件，明确“四费”限额指标。

    二是强化监督检查。该县纪委会同县财政局、县审计局、县督查局等部门每半年对各乡镇和县直单位“四费”支出情况逐一进行督促检查，将情况与核算支付局或会计核算中心对照确认后，报该县县委常委研究，及时发出通报。对指标“完成”速度较快的单位由该县县委副书记、纪委书记与常务副县长找其单位主要负责人打招呼提醒其加以纠改。

    三是严肃违规行为。该县明确规定，任何单位不得将“四费”支出列入其它费用支出项目，严禁跨年度结算。对突破限额指标的单位实行征收解困金制度，征收标准按超过年度限额的百分比确定，即超过限额指标10%以内的，按超限金额的10%征收解困金；超过限额指标10%以上、20%以下的，按超限金额的20%征收解困金，以此类推；并将“四费”限额管理按会计年度进行考核，且纳入该乡镇和县直部门综合目标管理考核。无正当理由超过限额指标50%以上的单位，在全县予以通过批评，并由该县纪委、监察局牵头组织有关职能部门对“四费”支出进行重点解剖。在年终党风廉政建设责任制考核的述职述廉中，该单位主要负责人必须说明“四费”超额部分的执行情况。目前，该县共有34个单位因超限额指标被征收解困金，有2名负责人依纪依规受到了严肃处理。（湖南省桃江县纪委 文立华）