近年来，芦溪县把推进党务公开工作作为发展党内民主、加强党内监督、提高党的执政能力的重大举措，致力于构建阳光党务新格局即夯实“三个基础”、坚持“四个结合”、突出“四个重点”、促进“三个提升”，使全县党务公开工作基本形成了横向到边、纵向到底的工作态势，有力地推进了全县各项事业的协调发展。

    一、夯实“三个基础”，工作抓得实。在组织领导上，根据领导变动情况，及时调整充实了党务公务领导小组成员，形成了“县委统一领导，基层党委主抓，纪委协调监督，组织、宣传等有关部门密切配合”的领导体制和工作机制。在创新制度上，结合实际，制定出台了《党务公开制度》、《党务公开监督制度》、《信息反馈制度》等一系列制度，确保全县党务公开工作在制度化、规范化的轨道上运行。在营造舆论氛围上，充分运用报刊、广播、电视、党建网等媒体，通过开设专题栏目，编发工作简报，印发宣传资料，悬挂张贴标语等多种方式，对党务公开工作进行了全方位、多层次、广角度的宣传，提高群众的知晓率。

    二、坚持“四个结合”，工作抓得好。坚持把党务公开与政务、村务、厂务公开相结合，与落实党风廉政建设责任制相结合，与创先争优活动相结合，与风险岗位廉能管理相结合。各基层党组织都按照“群众关注什么就公开什么”的原则，在单位内部都制作了党务公开栏或专题网页，对党组织的一些决策、党建活动、领导班子成员分工、年度重点目标任务和群众关注的热点难点问题最大限度地进行了公开公示。同时设立了专门的公开栏，结合本单位的实际将清理出的职权目录、查找出的廉政风险点和制定的防控措施进行公示，主动接受群众监督，并把党务公开作为创先争优活动的一项重要内容，做到了党务公开与创先争优两结合、两推动。

    三、突出“四个重点”，工作抓得细。在公开内容上，突出针对性。凡是党员群众关心的党内热点问题、容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公现象的事项，只要不涉及党内秘密，都最大限度地予以公开，有效地落实了干部群众对党务工作的知情权、参与权和监督权。在公开形式上，突出灵活性。根据公开内容和范围的不同，合理确定公开形式，主要包括党内、党外公开形式和开通咨询和监督电话。在公开程序上，突出严谨性。严格按照公开目录进行公开，对非常规的临时性需公开的内容，进行一事一议，并报请上级党组织批准。对党员群众提出的意见和建议明确专人负责筛选和整理，并建立专门的党务公开档案，将党务公开的各项重要内容整理归档。在公开时限上，突出时效性。严格按照党内法规和制度的规定，做到了有关政策、规章制度、组织机构、党员身份等固定内容的长期公开、发展党员、党费收缴等常规工作的定期公开、党组织活动情况、年度目标进展情况、年度工作的完成情况等阶段性工作按需公开、干部选拔任用，热点难点问题办理情况等临时性工作随时公开。

    四、促进“三个提升”，实际效果好。通过推行党务公开工作，使党员干部工作积极性、廉洁从政意识和优化服务环境意识都有明显提升，增强了党组织和党员干部责任感、干好工作的主动性和为群众办事的紧迫感，促使广大党务工作者更加的敬业了，提高了工作效率，改变了机关形象，进一步激发了全县各行各业党员的工作活力，广大党员把发挥先锋模范作用当成了实现人生价值的需要，由以前的“要我做”变为了“我要做”。今年1-6月份，三级便民服务中心已接待群众近27.3万人次，办理服务事项63082件，调处矛盾纠纷1239件。(江西省芦溪县纪委 王丽娟)