近年来，祁东县积极开展党风廉政巡查工作，通过定向巡查、专项巡查、不定期巡查等方式，强化对领导干部的跟踪监督管理。
 

    成立巡查组。每个巡查组由3-4名成员组成，其中组长1名，副组长1名。成员从退居二线的乡科级领导干部、人大、政协有关专职委员会成员、县纪委监察局派驻机构人员等单位选派；同时根据巡查任务需要，将吸纳有关方面的行风监督员、县纪委特邀监察员、相关业务部门专业人员、媒体人员及其他代表参加。巡查组组长、副组长为专职人员，一般从退居二线的乡科级干部中选任，由县纪委商县委组织部提请县委任命。享受原职级待遇。
 

    规定巡查任务。主要了解领导班子自身建设和完成年度经济社会发展目标、中心工作任务、重点工程项目及其他工作情况；了解领导干部思想作风和履行岗位职责等情况；听取干部群众对领导班子和干部队伍建设的意见和建议；涉及群众信访反映强烈的问题；党风政风方面苗头倾向性问题；机关效能作风方面问题；经济责任审计中所发现的问题；完成县领导交办的其他巡查任务。
 

    明确巡查方法。提前预告被巡查单位，并在一定范围内对巡查事宜进行公告，并设立意见箱，公布举报电话和电子邮件，时间一般为一至二周。主要方法是：听取领导班子工作运行及主要领导干部履行岗位职责情况的专题汇报；与领导班子成员进行个别谈话，了解情况；召开座谈会或向有关人员了解情况；查阅有关材料、进行实地考察。
 

    加强巡查管理。制订巡查工作纪律，规定巡查组在县委领导下开展工作，巡查工作不得干预被巡查单位的工作，不处理被巡查单位的具体问题，对巡查中发现的重要情况要在第一时间内向县预防腐败联席会议报告，并将巡查情况作为干部教育、监督、管理的参考依据。每年的巡查情况由县预防腐败联席会议向县委作出专题报告。同时，要求各巡查组要坚持原则，秉公办事，实事求是，在听取干部群众意见的基础上，客观公正地了解和反映情况，确保巡查质量。对违反巡查纪律的行为，视情追究相关人员的责任。 
 

    今年已巡查单位18家，召开各种类型座谈会23次，个别谈话116人次，提出整改意见61条，特别是今年6月对县国土局党风廉政建设情况的巡查，发现了该局在土地管理、招投标工作、财务管理和干部队伍建设等方面存在的突出问题，并提出了针对性的整改建议，有力地促进了该局的党风廉政建设。