张北县针对公职人员在公务活动和日常生活中可能出现的腐败问题。采取前期预防、中期监控、后期处置等措施，通过建立“教育、排查、防范、创新”四道防线，实施对廉政风险的有效防控。

    一是以“教育”为基础，筑牢廉政风险的思想防线。采用自学或岗位廉政教育、重点辅导、专题培训、交流研讨等方式，教育和引导党员干部特别是领导干部，充分认识反腐倡廉制度建设的重要意义，牢固树立廉洁自律意识和廉政风险意识，主动参与廉政风险防控工作，熟悉工作职责，明确工作要求，掌握查找风险点的原则和方法。

    二是以“排查”为手段，建立廉政风险的监控防线。根据部门和单位工作性质、权力运行范围、人民群众关注、腐败问题易发多发的情况，对现行所有行政许可、行政处罚、行政监管、专项资金使用管理、人财物等行政事务管理及领导班子分管业务权责等权力进行全面排查。共查找出思想道德方面的风险点18个，制度机制方面的风险点15个，岗位职责方面的风险点42个。

    三是以“防范”为前提，建起廉政风险的警示防线。对有明显风险表现的个人进行及时纠错和提醒，防止可能出现或发生的腐败问题；对有轻微违纪行为，群众有较大反映的党员干部，采取批评教育、诫勉谈话、责令整改等方式，进行超前防范和动态监督。做到没有问题早防范，有了问题早发现，一般问题早纠正，严重问题早查处。今年，共对12名干部就廉洁自律等问题进行了诫勉提醒，对8名科级领导干部进行了责任追究。

    四是以“创新”为根本，建立廉政风险的制度防线。根据廉政风险排查情况、制度清理情况，有计划地制定教育、制度、监督等方面的具体防控措施和相关工作程序，并以流程图或表格形式在一定范围内予以公开。建立健全符合实际的反腐倡廉制度体系，形成全方位监测、监督、管理、防控廉政风险排查防控网络体系。（乔学林）